Um sich ganz allein auf ein Interview vorzubereiten, wählen Sie zehn wahrscheinliche Fragen aus, beantworten Sie jede laut und nehmen Sie Ihre Stimme dabei auf. Hören Sie sich die Aufnahme an. Verbessern Sie eine Sache nach der anderen und nehmen Sie dieselbe Antwort noch einmal auf. Sie brauchen ein Smartphone, eine Stoppuhr und etwa 30 Minuten Zeit.
Warum das Üben allein funktioniert
Die meisten Menschen bereiten sich vor, indem sie ihren Lebenslauf lesen und über Antworten nachdenken. Im Interview müssen sie jedoch sprechen, strukturiert und während jemand zusieht. Das ist eine ganz andere Fähigkeit. Wenn Sie allein üben, trainieren Sie diese Fähigkeit ohne Scheu – so oft Sie möchten.
Ein Ablauf von 30 Minuten
- Wählen Sie zehn Fragen aus (5 Minuten). Nehmen Sie die Stellenbeschreibung zur Hand und wandeln Sie jede Anforderung in eine Frage um. Aus „Erfahrung mit Budgets“ wird „Erzählen Sie von einer Situation, in der Sie ein Budget verwaltet haben.“ Fügen Sie „Erzählen Sie etwas über sich“ und „Warum möchten Sie diesen Job?“ hinzu.
- Schreiben Sie Stichpunkte, kein Skript (5 Minuten). Notieren Sie sich zu jeder Frage drei Punkte. Ein abgelesener Text wirkt steif und hilft nicht, wenn die Frage anders formuliert wird.
- Nehmen Sie sich beim Antworten auf (10 Minuten). Nutzen Sie die Sprachaufnahme Ihres Smartphones. Stehen oder sitzen Sie so, wie Sie es im Interview tun würden. Beantworten Sie jede Frage einmal ohne Unterbrechung, selbst wenn Sie ins Stocken geraten.
- Hören Sie sich die Aufnahme an (7 Minuten). Am Anfang wird es Ihnen nicht gefallen. Achten Sie auf zu lange Antworten, Antworten ohne konkretes Ergebnis und Füllwörter.
- Wählen Sie einen Punkt zur Verbesserung und wiederholen Sie drei Antworten (3 Minuten). Eine Sache nach der anderen zu verbessern funktioniert besser, als alles auf einmal korrigieren zu wollen.
Worauf Sie achten sollten
- Länge. Die meisten Antworten passen in 60 bis 90 Sekunden. Wenn Sie zwei Minuten überschreiten, kürzen Sie die Vorgeschichte.
- Der Schluss. Geht aus der Antwort hervor, wie es ausgegangen ist? Erzählungen, die im Sande verlaufen, wirken unvollständig.
- Füllwörter. „Äh“, „quasi“ und „Sie wissen schon“ sind in geringem Maß normal. Zählen Sie sie in einer Antwort und versuchen Sie, es beim nächsten Mal mit weniger zu schaffen.
- Tempo. Ein schnelles Tempo deutet meist auf Nervosität hin. Werden Sie zu Beginn jeder Antwort bewusst langsamer.
- Ihr erster Satz. Wenn er unsicher klingt, formulieren Sie ihn um. Ein klarer Einstieg trägt den Rest der Antwort.
Weitere Möglichkeiten, allein zu üben
- Nutzen Sie einen Spiegel oder die Frontkamera. So sehen Sie Ihre Mimik, Ihre Gestik und wohin Ihr Blick wandert. Für ein Video-Interview üben Sie, direkt in das Kameraobjektiv zu schauen, nicht auf Ihr eigenes Bild.
- Stoppen Sie die Zeit. Ein einfacher Küchenwecker genügt.
- Üben Sie beim Spazierengehen. Antworten im Gehen laut auszusprechen nimmt den Druck, stillsitzen und einer Frage standhalten zu müssen.
- Schreiben Sie Ihre drei besten Beispiele auf Karteikarten, jeweils mit einer kurzen Überschrift. Sie können sie mischen und genau die Geschichte erzählen, die gerade passt.
- Erklären Sie es jemandem. Erläutern Sie eine Antwort einem Haustier oder einem leeren Stuhl. Das klingt merkwürdig, hilft aber ungemein, weil Sie Ihre eigene Erklärung bewusst hören.
Fragen für Ihre Liste
Wenn Sie unsicher sind, wo Sie anfangen sollen, beginnen Sie mit diesen Fragen und ergänzen Sie sie um Punkte aus Ihrer Stellenbeschreibung.
- Erzählen Sie etwas über sich.
- Warum möchten Sie diesen Job und warum gerade bei uns?
- Erzählen Sie von einer Situation, in der Sie unter Druck gearbeitet haben.
- Worauf sind Sie in Ihrer bisherigen Arbeit besonders stolz?
- Was würden Sie in Ihrem ersten Monat bei uns anpacken?
- Haben Sie noch Fragen an uns?
Nehmen Sie die ersten zwei oder drei Fragen am ersten Tag auf. Nehmen Sie jeden Tag zwei neue Fragen dazu und behalten Sie immer eine frühere Frage in jeder Sitzung bei. So erkennen Sie, ob sich Ihre früheren Antworten verbessert haben.
Wo das Üben allein an seine Grenzen stößt
Allein stellt niemand eine Nachfrage und niemand konfrontiert Sie mit einer unerwarteten Frage. Zudem neigt man dazu, die einfachen Fragen auszuwählen. Hier helfen zwei Dinge: Bitten Sie eine andere Person oder eine KI, Ihnen genau die Fragen zu stellen, denen Sie lieber ausweichen würden, und spielen Sie das gesamte Gespräch mindestens einmal von Anfang bis Ende durch – mit eingeschalteter Kamera und in der Kleidung, die Sie tragen werden. Der Leitfaden Wie Sie sich mit KI auf ein Interview vorbereiten behandelt die zweite Möglichkeit, und der Leitfaden für verhaltensbasierte Interviews liefert die passende Struktur für situative Fragen.
So üben Sie mit PrepHint AI
PrepHint AI bietet Ihnen ein Gegenüber, wenn Sie allein sind, und stellt die nächste Frage, ohne dass Sie diese selbst auswählen.
- Fügen Sie Ihren Lebenslauf hinzu oder erstellen Sie ihn. Der Lebenslauf-Generator ist mit einem Konto dauerhaft kostenlos. Importieren Sie eine PDF-Datei oder beantworten Sie ein paar Fragen.
- Erstellen Sie ein Übungsinterview für die Stelle, auf die Sie sich bewerben.
- Üben Sie laut mit Ihrer Stimme mit dem KI-Interviewer.
- Lesen Sie das Transkript und wählen Sie gezielt aus, was Sie verbessern möchten, wie oben in Schritt 4 beschrieben.
Jedes neue Konto erhält 15 kostenlose Minuten Live-Hilfe und 1 Übungsinterview, ohne dass eine Karte erforderlich ist. Siehe Preise.
Nutzen Sie es, wo KI-Hilfe erlaubt ist. PrepHint AI ist für das Üben gemacht und für Gespräche, in denen Hilfe durch KI erlaubt ist. Prüfen Sie die Regeln des Arbeitgebers und der Person, die Sie interviewt, bevor Sie es in einem echten Interview nutzen. Wenn die Antwort Nein lautet, nutzen Sie es zum Üben.
Am Tag davor
Machen Sie einen vollständigen Durchlauf und hören Sie dann auf. Wählen Sie Ihre Kleidung aus, überprüfen Sie Ton und Kamera und legen Sie Ihren Lebenslauf sowie Ihre Fragen an das Gegenüber bereit. Wenn Sie nervös sind, finden Sie unter Wie man im Interview nicht nervös wird Schritte für die Stunde davor.